Medicina Del Lavoro a Vicenza | Sorveglianza Sanitaria

Visite Mediche del Lavoro per Sorveglianza Sanitaria

Soluzioni sanitarie su misura per le imprese, a Thiene, Schio e in tutta la provincia di Vicenza.

Poliambulatori San Gaetano affianca le aziende con un servizio completo di Medicina del Lavoro, affiancato da pacchetti di prevenzione personalizzati per i dipendenti. L’obiettivo è duplice: garantire la conformità normativa e promuovere il benessere sul luogo di lavoro.

Richiedi il tuo preventivo gratuito alla mail medicinadellavoro@poliambulatorisangaetano.it, compilando il form a lato o chiamandoci al numero 3312310551.

Perché scegliere il servizio di Sorveglianza Sanitaria di Poliambulatori San Gaetano?

I nostri specialisti lavorano in team costituendo una rete di lavoro completa per mole di conoscenze condivise, che ci consente di prendere in carico qualunque tipologia di piccola grande o media azienda in un’area geografica che comprende la provincia di Vicenza.
In epoca odierna, stanno acquisendo sempre maggior rilevanza i risvolti medico legali connessi a questa disciplina.
Il servizio di Medicina di Lavoro di Poliambulatori San Gaetano ti consente di essere sempre in regola con il servizio scadenziario, ricordandoti i compiti e le incombenze prescritte dal Dlg 81/2008 in tema lavoro.
Affidarsi ad uno staff altamente qualificato, al giorno d’oggi consente infatti di guardare al futuro con maggior tranquillità, evitando spiacevoli contenziosi nel rapporto dipendente-titolare all’interno dell’azienda.

Prevenzione e Check-up personalizzati per i dipendenti:

Oltre ai servizi di medicina del lavoro, offriamo check-up aziendali su misura, comprensivi di:

Esami di laboratorio
Diagnostica per immagini
Visite specialistiche

I pacchetti vengono costruiti sulla base di età, sesso e stili di vita dei lavoratori, per rispondere in modo mirato alle esigenze del team.

Esempio virtuoso:
L’azienda MiTi Servizi Commerciali ha recentemente donato un check-up completo ai propri dipendenti, dimostrando come il welfare aziendale possa tradursi in un reale vantaggio competitivo.

Servizi di Medicina del Lavoro

Servizi Amministrativi e Consulenziali sempre a disposizione
Nomina del Medico Competente con relativa assunzione di responsabilità per la sorveglianza sanitaria dell’azienda (ai sensi D.Lgs. 81/08 e successive modifiche ed integrazioni)
Sopralluogo aziendale annuale
Collaborazione nella valutazione dei rischi presenti nell’azienda e nella stesura del DVR (Documento di Valutazione dei Rischi)
Collaborazione nella valutazione di eventuali rischi stress lavoro-correlati
Stesura del protocollo sanitario sulla base del quale verrà eseguita la sorveglianza sanitaria
Gestione procedurale dell’attività legislativa e documentale (ai sensi D.Lgs. 81/08 e successive modifiche ed integrazioni)
Programmazione ed esecuzione delle visite mediche preventive, periodiche e di controllo ai dipendenti, seguite sempre da formulazione del giudizio di idoneità alla mansione specifica
Istituzione della cartella sanitaria personale e di rischio per ogni lavoratore, con aggiornamento periodico (ai sensi D.Lgs. 81/08)
Esecuzione di esami diagnostici e strumentali (spirometria con curva flusso-volume, audiometria tonale, screening ergoftalmologico-visiotest)
Esecuzione presso la sede aziendale di accertamenti sanitari specifici (es. valutazione di assenza di tossicodipendenza o di assunzione di sostanze stupefacenti/psicotrope in lavoratori addetti a mansioni che comportano particolari rischi per la sicurezza, l’incolumità e la salute di terzi) ai sensi delle normative vigenti: dell’Intesa Stato/Regioni (Provvedimento n. 99/CU del 30/10/2007), dell’Accordo Stato/Regioni (rep. atti n. 178 del 18 settembre 2008) e del D.Lgs. 81/08
Esecuzione presso la sede aziendale di controlli sotto la supervisione del medico tramite test certificati, con rilascio del giudizio di idoneità
Stesura della relazione annuale relativa ai risultati della sorveglianza sanitaria e ai dati biostatistici
Partecipazione alle riunioni annuali o periodiche con RSPP, RLS e datore di lavoro in merito alla salute e alla sicurezza in azienda
Assistenza medica ed eventuale partecipazione come relatore o ospite a riunioni riguardanti i temi di salute e sicurezza negli ambienti di lavoro
Servizio Medico Diagnostico

Formazione e prevenzione in azienda:

Organizziamo corsi aziendali frontali e pratici, tra cui:

Primo soccorso
Uso dei videoterminali
Movimentazione manuale dei carichi
Prevenzione dello stress lavoro-correlato
Prevenzione fumo, alcool e sostanze
Formazione continua su salute e sicurezza

Perché investire nella salute dei dipendenti?

Numerosi studi confermano che il benessere organizzativo porta benefici concreti:

Riduzione dell’assenteismo
Migliore clima aziendale
Fidelizzazione del personale
Possibilità di accedere a incentivi fiscali attraverso il Welfare

Le risorse umane sono il vero capitale aziendale: un lavoratore in salute è più motivato, produttivo e soddisfatto.

Cosa prevede la normativa italiana circa la Medicina del Lavoro?

In base alla Valutazione dei Rischi prevista dal D.Lgs. 81/08 – anche detto “Testo Unico sulla Salute e Sicurezza del Lavoro” – e in caso siano presenti rischi per i quali la legge prevede Sorveglianza Sanitaria, le aziende o i datori di lavoro sono tenuti a nominare un Medico Competente.
Tale ruolo può essere svolto da Medici Specialisti in Medicina del Lavoro. La figura può essere ricoperta anche da Medici Specialisti in Igiene e Medicina Preventiva oppure Medicina Legale e delle Assicurazioni, che abbiano effettuato uno specifico corso post specializzazione.

Il Datore di Lavoro può scegliere fra tre opzioni (art. 39 del D. Lgs. 81/08):

convenzionarsi con una struttura pubblica o privata che assegna all’Azienda un proprio Medico Competente
convenzionare un Medico Competente libero professionista
assumere alle proprie dipendenze un Medico Competente

Poliambulatori San Gaetano offre la prima e più pratica soluzione.